Los cambios son parte de nuestro día a día. En el mundo de los negocios se ve reflejado las diversas transformaciones que han experimentado el sector econA?mico, social y cultural, hecho que obliga a los ejecutivos a estar siempre preparados para enfrentar distintos escenarios.
Para sobrellevar los cambios de manera exitosa, las empresas deben incorporar a sus estrategias de trabajo dos conceptos fundamentales: Innovación y Creatividad. Ambos factores se han convertido en fundamentales para toda compañía que quiera superar a la competencia, fidelizar clientes y ser la Ní1 de su rubro.
Las organizaciones deben fomentar a sus colaboradores para que diseíen estrategias nuevas, sin temor a implementar nuevas prácticas o teorías. más en tiempos donde las nuevas tecnologías han modificado por completo la manera de relacionarse con los consumidores, socios y proveedores. Hoy más que nunca el cambio debe ser adaptado de manera positiva por las empresas.
Seminarium, siempre a la vanguardia del management, ha desarrollado en conjunto con University of Notre Dame, Gestión Estratígica del Cambio, programa que se llevarA? a cabo el 24 y 25 de julio en Santiago de Chile.
Los asistentes al seminario ejecutivo, podrán adquirir las herramientas necesarias para liderar procesos de cambios exitosos y conocerA?n las tícnicas más utilizadas para mejorar el desempeío de los trabajadores durante dichos procesos. Además de evaluar los riesgos que pueden significar los cambios y diseíar planes de contingencia para superarlos.
Un cambio bien implementado puede representar incluso una ventaja competitiva para las organizaciones, hecho que hace de este programa un imperdible.
Fuente: Seminarium Internacional